#4 Bad Leadership - Fehlende Menschlichkeit als unternehmerisches Risiko

Shownotes

Eine Mutter muss kurzfristig mit ihrem Kind ins Krankenhaus. Die Reaktion der Chefin: "Bitte schau aber, dass du die verlorene Zeit danach wieder nachholst!"

Ein Fall, der einem im Staunen zurücklässt, oder? Die Reaktion dieser Führungskraft auf die private Situation ihrer Mitarbeiterin ist leider kein Einzelfall. In dieser vierten Episode des resilient company Podcasts geht es um unternehmerische Verantwortung, die gepaart ist mit ehrlicher Menschlichkeit. Es geht darum, welche Folgen unmenschliches Verhalten von Führungskräften auf die Mitarbeitenden und das Unternehmen hat, wie man Unternehmenswerte aktiv in die Rekrutierung von passendem Personal einbindet und dass Menschlichkeit kein Widerspruch zu Leistungsbereitschaft ist - im Gegenteil.

Sabrina Orthen und Andreas Cueni diskutieren im Resilient Company Podcast darüber, wie Unternehmen dank menschenzentrieter Führung zu nachhaltigem Erfolg kommen. www.resilient-company.ch

Neuer Kommentar

Dein Name oder Pseudonym (wird öffentlich angezeigt)
Mindestens 10 Zeichen
Durch das Abschicken des Formulars stimmst du zu, dass der Wert unter "Name oder Pseudonym" gespeichert wird und öffentlich angezeigt werden kann. Wir speichern keine IP-Adressen oder andere personenbezogene Daten. Die Nutzung deines echten Namens ist freiwillig.